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2022年四季度人才流动报告 ：生产、销售类岗位招聘需求走高******

　　伴随疫情防控政策优化调整 ，2022年四季度企业复工复产逐步回归常态，人才流动也呈现触底反弹之势，58同城 、赶集直招于近日发布2022年四季度人才流动报告 ，从城市 、职位 、薪资等维度剖析当前就业市场人才流动情况，以帮助招聘方把握人才流向 ，并助力求职者准确掌握就业需求 。

　　北京企业招聘需求旺盛 ，广州平均月薪同比增长26%

　　根据58同城、赶集直招统计数据，2022年四季度，北京受全面复工复产驱动，企业招聘需求位列前茅。相关政策表明，中关村示范区等办公园区通过强化政策支撑、保供保畅 、增资扩产等方式，全力服务企业复工复产，努力冲刺全年目标任务 。在此背景下 ，北京企业招聘需求迅猛增长，跃升招聘需求活跃城市首位 。

　　另外，经过一年的调整与建设，经济较发达 的成都 、上海 、深圳 、广州企业的招聘需求也在四季度大量释放，企业用人需求迎来高峰 。

　　求职端 ，深圳、成都 、北京、重庆 、上海吸才效应显著。尤其深圳建立健全劳动者终身职业技能培训制度成果显著，在高技能人才培养培训模式下 ，深圳围绕先进制造业、战略性新兴产业等重点行业和“四新经济”领域 ，全面推进企业新型学徒制培训，组织开展公益职业技能培训 ，现已形成引才 、育才 、用才高地 。

　　此外，东莞 、青岛、苏州等新一线城市四季度求职投递量同比增长5%左右，这些城市发展势头强劲 、就业机会多 ，同时生活压力相对较小，得到年轻求职者 的高度青睐。

　　除政策导向外 ，人才流动还反映了经济发展的重心与趋势，具有竞争力 的市场薪酬 是企业锁定人才的“利器” 。58同城、赶集直招数据显示 ，2022年四季度，全国招聘热门城市前十五平均月薪11619元，同比增长7.7% 。其中，上海城市平均月薪水平最高 ，为13402元，同比增长6.6%；广州平均月薪增幅最高 ，同比增长26%至12952元。折射出，在冲刺业绩 的四季度，全国人才市场普遍“钱景”良好 ，同时 ，提供具有竞争力 的薪酬，是一线城市吸才的重要手段 。

　　普工职位招就活跃度双高 ，物流专员/助理月薪同比增长8.8%

　　从职位上看，2022年四季度 ，企业招聘需求活跃度TOP15的职位分别为：普工、保安 、销售代表、店员/营业员、服务员 、文员、商务司机 、物流专员/助理、销售经理/主管、收银员、货运司机、前台/总机/接待、保洁 、厨师/厨师长 、客服专员/助理。伴随制造业企业复工复产，生产、销售相关岗位招聘需求走高，尤其是普工岗位出现较大人才缺口，招聘需求相对更高 。

　　求职端，四季度求职者关注TOP15的职位分别为：普工 、货运司机、文员 、商务司机 、店员/营业员 、服务员 、保安、分拣员、收银员、送餐员、专车司机、销售代表 、装卸/搬运工、快递员 、前台/总机/接待。同比来看，专车司机 、装卸/搬运工 、送餐员等职位均有10%以上的增幅。

　　究其原因由于疫情防控影响 ，个人卫生安全意识增强 ，点对点出行与线上消费需求激增，跨区域运输不但恢复疫情前水平且稳中有增 ，带动相关司机/交通服务 、物流/仓储类职位的求职需求呈现大幅增长 。

　　在招聘活跃职位中 ，物流专员/助理2022年四季度平均月薪最高 ，且同环比增幅最大分别为9%、7%。特别 是四季度各个电商平台先后推出双十一 、双十二等购物节，线上购物订单激增，从而推动了物流行业用工增长，各个物流企业早在电商购物节开始前就开始了抢人大战 ，薪资水平更是水涨船高 。

　　其他职类如货运司机、商务司机 、厨师/厨师长平均月薪也相对较高，皆实现过万 。除此之外 ，厨师/厨师长平均月薪同比增长显著 ，增幅在8%左右；保洁平均月薪近7000元 ，与三季度相比环比微增2%。

　　作为招聘行业的领导者，58同城 、赶集直招依托丰富的大数据资源 ，按季度对人才流动趋势进行分析盘点 ，从城市、职位、薪资等维度予以统计对比，为求职者和招聘方提供参考借鉴 。不仅如此 ，58同城、赶集直招还通过一系列线上招聘会和在线智能招聘工具，满足招工和求职需求 ，实现人岗精准匹配，为稳就业作出积极贡献。（李记）

哈萨克斯坦绿色能源之路 ：用好“风与光”******

　　(国际观察)哈萨克斯坦绿色能源之路：用好“风与光”

　　中新社阿斯塔纳1月18日电 题：哈萨克斯坦绿色能源之路：用好“风与光”

　　中新社记者张硕

　　哈萨克斯坦总统托卡耶夫近日在出席国际可再生能源机构(IRENA)第十三届全体大会时指出，创造更清洁、更绿色 的未来 是人类共同任务 ，哈萨克斯坦愿团结地区国家力量，保障绿色发展。

　　作为中亚最大国家 ，哈萨克斯坦煤炭、石油 、天然气等能源丰富 ，储量位居世界前列 。如何提升能源利用效率，推动绿色能源发展，成为该国近年经济发展的关键词。哈学者17日在接受中新社记者采访时表示，在绿色发展道路上 ，中国技术与经验值得哈方借鉴 ，未来可继续加深同中方合作。

　　这里有风能和阳光

　　据哈总统府官网消息 ，托卡耶夫表示 ，在地缘政治不稳定和全球能源安全遭遇挑战的背景下 ，气候变化问题已被忽视。根据联合国报告显示，受气候变化影响，到2050年全球将有50亿人面临水资源短缺问题 ，世界粮食供应以及生态系统亦将遭到严重破坏 。

　　他指出 ，哈方高度重视可再生能源发展 ，并致力于实现可持续发展目标 。哈萨克斯坦是全球率先批准《巴黎气候协定》的国家之一，哈方承诺至2060年实现碳中和 ，扩大可再生能源在国家能源结构中 的占比 。为实现这一目标，哈政府提出对所有经济领域进行大规模改革 ，涵盖能源 、制造 、农林 、交通以及废弃物处理等领域。

　　托卡耶夫还介绍，到2035年哈萨克斯坦将建成10吉瓦 的新能源项目 。“丰富 的风能和阳光，以及辽阔土地为本国绿色能源发展创造了必要条件 。”

　　算好能源加减法

　　哈萨克斯坦具有传统能源优势，但也存在一定短板 ，过度依赖化石能源且电力设备普遍老旧 ，意味着哈萨克斯坦提高能源利用效率将 是一项系统工程 。

　　“哈萨克斯坦 是首个承诺到2060年实现碳中和的中亚国家 ，哈政府为此制定了减少温室气体排放的具体任务 。”哈经济学家阿尔马斯·丘金在接受记者采访时表示 ，哈萨克斯坦有必要在能源生产 、转换以及消费等环节发力 。“事实上 ，仅改善电力生产结构还不够 ，重要 的 是实现交通电气化 ，并减少对自然资源的过度开采和使用。”

　　丘金表示，哈萨克斯坦重点发展风能和太阳能 ，也包括水力和生物燃料的开发利用。为此 ，国家营造了安全的法律环境用于规范新项目的融资与建设 。据他介绍，国家允许以拍卖方式确定可再生能源电价。据统计，近几年累计投产项目装机容量超过2吉瓦 。

　　从哈萨克斯坦近年来能源发展路径可见 ，“绿色”已经成为关键词 。早在2009年哈政府就通过了《支持利用可再生能源法》 ，2013年制定了可再生能源行业发展目标。为通过技术手段提升能源使用效率，哈政府在《绿色经济转型构想》和《哈萨克斯坦—2050》战略中明确要求，到2050年将替代能源和可再生能源发电量在总发电量中的占比提升至50% 。

　　此外，哈政府还将推动实施“清洁煤炭”计划 。据哈能源部长阿克丘拉科夫此前表示 ，该项目主要 是减少煤炭利用过程中废料 的产生，将在未来得到广泛应用 。

　　哈中合作添“新绿”

　　在推动自身新能源产业发展 的同时，哈政府也在积极寻求国际合作 。

　　近年来，哈萨克斯坦与中国积极拓展风电 、光伏等新能源领域合作受到关注。丘金对此评价称 ，哈中合作 的成功案例有很多，“中国带来 的技术与经验值得我们借鉴 。”

　　2022年底，由中企投资建设 的北部阿克莫拉州风电项目一期30台150兆瓦发电机组成功并网发电 ，全容量并网后 ，该项目每年可为当地提供约6亿千瓦时清洁电力；2021年 ，由哈中合资建设 的中亚地区最大风电项目——札纳塔斯100兆瓦风电项目实现全容量并网；同年 ，由三峡集团中国水利电力对外有限公司承建 的哈萨克斯坦图尔古松水电站实现全部机组投产发电。

　　作为札纳塔斯风电项目哈方维索尔投资公司 的管理合伙人与项目实际参与者，丘金说，相比火力发电，该风电场预计每年可节约标准煤约11万吨，减少大量温室气体和灰渣排放，还可满足该地区20多万家庭的用电需求。“我们正计划在札纳塔斯共建第二个100兆瓦项目。这不仅为哈带来了清洁能源，更能有效促进城市发展。”(完)

　　（文图 ：赵筱尘 巫邓炎）