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台湾2021年薪资中位数小幅增加 各行业薪资增减差异明显******

　　中新社台北12月21日电 台湾行政事务主管部门“主计总处”21日公布台湾2021年工业及服务业受雇员工全年总薪资中位数为50.6万元(新台币 ，下同)，较前一年小幅增加0.5万元 ，增幅1%。不过，各项数据显示，受雇者薪资所得差距拉大，年收入未达平均总薪资的员工比例创新高 ，总薪资最高的前10%与最低 的后10%之间薪资差距扩大为4.09倍。

　　综合《联合报》 、中央社等媒体报道 ，“主计总处”官员表示，2021年疫情对各行业 的影响大不相同 ，从各行业薪资中位数变化差异就可明显看出。在薪资成长的行业中，以电子零组件制造业薪资中位数72.5万元、增长9.33%最多 ，其次是电脑电子产品及光学制品制造业74.1万元 、增长7.82% ；金融保险业以102.3万元 、增幅5.65%排名第三。

　　而受疫情影响较大且兼职员工较多 的行业，如娱乐及休闲服务业、住宿及餐饮业等 ，薪资中位数都未达40万元 ，且较前一年有所减少。

　　据统计，2021年总薪资平均数为67万元，较前一年增加3.02%，但年收入未达平均总薪资的受雇者比例为68.31%，较前一年 的67.88%更高，显示虽然薪资中位数提高 ，但未达平均数的比例反而增加 。“主计总处”官员分析 ，这 是因为2021年出口产业表现较好 ，相关产业从业者领到较高的年终奖金与业绩奖金 、拉高整体薪资平均数与中位数，但低薪行业的薪资成长幅度却跟不上平均薪资成长。

　　此外 ，若将受雇员工总薪资由低至高按人数等分为10组，则前10%者平均总薪资为122.4万元，最末10%者平均总薪资为29.9万元，两者差距为4.09倍 ，较2020年的4倍扩大 ，也 是该数值自2016年以来首次出现扩大。(完)

院士专家热议新型智慧城市建设******

　　12月21日，由国家信息中心 、青岛市人民政府 、山东省大数据局联合主办 的第二届中国新型智慧城市建设峰会在青岛召开 。30余位行业知名院士专家、来自全国23省76市 的相关部门负责同志 、40余位头部企业代表云端齐聚，探索热议新型智慧城市的建设路径。

　　本届峰会以“千城千面 ，数聚赋能 ，慧享生活，智领未来”为主题，并根据行业发展趋势 ，设置有“数字政府”“数字惠民”两个专题分论坛 。

　　会上 ，全国政协经济委员会副主任宁吉喆、中国工程院院士何友 、国家信息中心信息化和产业发展部主任单志广等专家 ，围绕系统新变迁 、时空新演化 、转型新内涵等内容，对中国新型智慧城市最新发展趋势和建设理念进行解读 。

　　清华大学数据治理研究中心当日在主论坛上发布了《2021中国数字政府发展大中城市指数报告》。报告显示 ，北京 、上海领跑直辖市，浙江 、广东 、山东分列省域前三 ，深圳 、杭州、青岛 、济南等城市亦表现不俗。中国标准化研究院发布了《2022标准化支撑政府数字化转型评估指数及全国典型实践50强案例》 ，评估指数排名前三者是广东、山东、浙江。

　　据悉，本届峰会还配套举办了新型智慧城市创新应用大赛 ，7月份大赛启动以来，累计吸引来自全国18省50市的1000余个优秀项目参赛，经多轮项目展示和供需对接 ，共推动200余个新型智慧城市优秀解决案例落地山东，相关项目在峰会主论坛进行了集中启动 ，投资总金额超过630亿元 。

　　值得一提 的 是，本届峰会还专门打造了“云展馆” ，组织来自全国的143家企业线上参展 ，截至目前，已有260余万观众“云端观摩”青岛市新型智慧城市应用场景，线上观看前沿研究成果，互动体验最新解决方案应用成效。（宋雅娟）

　　（文图 ：赵筱尘 巫邓炎）