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北京将建立河湖休养生息制度 依法划定禁渔区和禁渔期******

　　中新网北京1月11日电 (记者 陈杭)北京市将建立河湖休养生息制度 ，依法划定禁渔区和禁渔期，根据水环境质量和水生态健康状况 ，研究推进重点河湖(河段)水库一定时限的全面禁渔 ，并妥善解决渔民生产生活问题 。到2025年全市污水处理率达到98%，正常年景市内五大流域(永定河、北运河、潮白河 、大清河、蓟运河)干流实现“流动的河” ，民众亲水需求得到有效满足 。

　　北京市日前发布《关于进一步强化河(湖)长制工作的实施意见》，旨在全面落实“节水优先 、空间均衡、系统治理 、两手发力” 的治水思路 ，坚持河(湖)长制治水工作机制和责任制 ，坚持用生态的办法解决生态的问题，坚持治水为民，坚持精治共治法治，以河(湖)长制为总抓手，强化总河长令引领和主导作用 ，从河流整体性和流域系统性出发，严守河道行洪安全底线和生态保护红线 ，加快提升水治理现代化水平，不断提高水生态健康水平，让绿水青山成为大国首都的靓丽底色 。

　　到2025年全市污水处理率达到98%

　　意见提出 ，到2025年，北京市河(湖)长制治水工作机制更加完善 ，责任制体系进一步夯实，水生态空间管控体系基本建立 ，水资源配置和水务公共服务水平大幅提升 ，水生态健康状况持续改善，水环境问题基本根治 ，全市污水处理率达到98%，地表水国控断面达到或好于Ⅲ类水体比例稳步提升 ，劣Ⅴ类水体全面消除 ，正常年景市内五大流域(永定河 、北运河 、潮白河 、大清河、蓟运河)干流实现“流动 的河”，市民亲水需求得到有效满足 。

　　到2035年，北京市水生态健康状况实现根本好转 ，河湖水系生态系统生物多样性水平明显提高，水生态系统质量和稳定性大幅提升，水清岸绿 、鱼翔浅底 的河湖景象持续呈现 ，首都河湖成为造福人民的幸福河湖，现代水治理体系基本建立。

　　实现地表水和地下水协同保护修复

　　意见明确 ，北京市强化水资源管理 ，坚持“以水定城 、以水定地、以水定人、以水定产”，健全完善水资源刚性约束指标体系 ，全面落实最严格水资源管理制度，严格水资源“取水、供水、用水 、排水及非常规水源利用”全过程管理，强化高耗水行业用水监管。深入实施节水行动，全面压实节水主体责任 ，做到“管生产必须管节水 、管行业必须管节水 、管城市运行必须管节水” ，推动农业节水增效 、工业节水减排 、城市节水降损 、绿化节水限额，不断扩大再生水 、雨水收集利用。

　　同时 ，强化水生态治理 。加快复苏河湖生态环境，根据水资源条件和功能分区要求 ，最大限度满足河湖基本生态流量 ；科学认识和处理地表水与地下水补排关系，实现地表水和地下水协同保护修复；加快首都水网规划建设，提高河湖水系连通性 ，维护河湖健康生命 。

　　依法划定禁渔区和禁渔期

　　意见提出 ，北京市坚持生态优先 、绿色发展 。牢固树立尊重自然、顺应自然 、保护自然的理念，处理好河湖管理保护与开发利用 的关系 ，强化规划约束引导，促进河湖休养生息，维护河湖生态功能。

　　提升河湖栖息地生境多样性和河湖生物多样性 ，打通五大流域干流和重点支流水岸生物迁徙通道 ，规范放生行为，防治外来物种侵害 。建立河湖休养生息制度 ，依法划定禁渔区和禁渔期，根据水环境质量和水生态健康状况 ，研究推进重点河湖(河段)水库一定时限的全面禁渔，并妥善解决渔民生产生活问题。

　　建设生态景观廊道

　　意见明确，北京市强化河湖空间与滨水区域空间融合 ，提升滨水空间开放共享与管理服务水平 ，进一步增强滨水空间活力。建设水城共融、林水相依 的生态景观廊道，构建一批富含“生态 、生活 、生机”内涵理念 的城市活力空间，打造一批水岸经济带 。加快城市滨水慢行系统建设 ，依法合理布局河湖岸线便民服务配套设施，有序推动适宜河湖水域开展的水上冰上运动 ，不断满足市民休闲运动游憩需求。提升郊野河湖水生态品质，打造近自然岸线，构建清新明亮、蓝绿交织 的生态景观带 ，提高滨水空间的通达性、宜居性。

　　提升跨省市界河湖联防联控联治

　　意见提出 ，北京市完善流域统筹协调机制 。建立健全跨省市界重点流域管理工作联席会议机制，重点推动官厅水库、密云水库水源保护 。充分发挥海河流域省级河湖长联席会议机制作用 ，强化与相邻省市河长制办公室 的工作对接 ，统筹确定目标任务 ，统一治理标准，推动流域信息共享 ，提升跨省市界河湖联防联控联治水平 。

　　健全区域协同机制。按照流域统一规划 、统一治理 、统一调度 、统一管理要求 ，统筹确定跨界河湖不同区域 的功能定位和保护目标。市级层面统筹跨区界河湖管理保护 ，区级层面统筹跨乡镇(街道)界河湖管理保护 ，明确上下游 、左右岸 、干支流管理保护责任 。(完)

《向风而行》：言情剧里成长型女主角 的蝶变******

　　作者：钟　玲 

　　不够沉着冷静 的女主角，如何对抗歧视 、打破偏见 ，如何通过成长证明自己 的过程，或许才 是《向风而行》的本意 ，可惜那些落了俗套的剧情 ，撑不起它“远大的理想”。

　　高空飞行 ，穿越云端 ，看又飒又酷的女飞行员 ，在男性云集的飞行界挑战空中极限的女性奋斗故事，应该是一种很热血的体验吧 ！

　　但，我觉得好虐 ！

　　由王凯、谭松韵主演的现代都市励志剧《向风而行》正在热播中，虽说 是一部励志剧 ，可剧情过半了 ，我因追剧而被命中 的“内伤”还未能治愈。哪怕男女主演都 是我尚算喜欢 的演员 ，也令我没办法无视它的缺点——

　　人设 ，差！

　　聚焦民航职场 的《向风而行》里 ，由谭松韵饰演 的女主角程霄，是一名以成为女机长为目标 的飞行员 ，剧情为她配备了——过人的天赋、精湛 的技术、超凡的能力 。原本，这样的女主角应该 是“人见人爱” ，可是呢，程霄偏偏是那种遇见了就想避而远之 的女性角色 。

　　简单地说 ，就 是恃才傲物 的程霄在过半 的剧情里 ，用不讨喜都不足以形容她 的角色设定，而 是令人心生厌恶。她 的确刻苦 、勤奋、拼命，但也有自负 、狂傲、鲁莽 的缺点。她 的自负程度 ， 是缺乏组织纪律性 ，以自我为中心，日常性怼天怼地怼领导 ，以及觉得自己“天下无敌” 。具体表现为，男主角顾南亭，从技术层面与她讨论在飞行时她应当考虑的实际情况 ，她丝毫不作反思就上一波直球怼说自己“我没错 ！”；公司安排程霄转入客运部面试时 ，程霄急于证明自己 ，当众叫板顾南亭“我很优秀” ；在澳洲参加集训，面对顾南亭 的严格训练与管理，仍 是处处怼他 ，“我很好！”……类似情境 ，《向风而行》里有很多。

　　大概 是为了强化矛盾冲突，让顾南亭这样一个谦虚、严谨 、一切以工作为先 的人，遇上程霄这样一个“火药味”十足随时爆炸 的员工，可是 ，编剧大概忘却了，有个性不等于没礼貌 ，有性格不等于非要成为“杠精本精” 。

　　我当然同意，一个角色要既有血肉也有灵魂 ，更有其多面性，可是，这样一个总 是目中无人、口出狂言 、不知分寸 的女主角，着实让人喜欢不来！

　　职场，假 ！

　　国产剧里的职场戏，总是对其涉及的职业缺乏深度理解 ，更经常罔顾职场法则和职业精神给人一种悬浮感 ，《向风而行》也不例外。

　　程霄 是一个有七年飞行经验的货运飞行员，但她做事莽撞冲动 ，情绪管理能力差 ，一副“全世界老娘最牛” 的态度，总让人想问，你真的适合当民航飞行员？你如何在飞行过程中保证旅客的安全？没错 ，成长型女主角的确需要一个转变和提升自己轨迹，但前期何必把她“黑化”成一个职业素养堪忧的人呢 ？

　　千军万马过独木桥 的空姐面试环节 ，没有背景、身无长物 、表现也不出色 的女主角闺蜜，只因面试官一句她有亲和力 ，就被保驾护航进了入选名单 。让人不禁质疑 ，就不能写得合理些吗 ？上帝的“金手指”如今也流行开给女配了吗 ？

　　拒招女飞、蔑视下属、排除异己，习惯性将女职员踩在脚下恨之成泥 的领导江部长 ，让人感到害怕与绝望。如此“出尘绝世”的恶毒男配角 ，他 的小人行径 ，给人 的感觉就 是刻意制造了一个凶险万分的职场 。

　　一味地将女主角职场生涯设置得“黑暗”无比，确实提高了她的挫折强度和扩大了她的受虐范围，可纵然一个女飞行员想成功，必然要承受许多行业不成文的潜规则，但无来由地虐却适得其反，这哪像一个真实 的职场，这完全是为了男女主角情感 的交流而设置的助攻王和工具人啊 ！

　　剧情 ，俗 ！

　　《向风而行》，于职场， 是看冰与火碰撞的飞行员师徒如何绝地反击？于情感 ，是看“铁血上司”“魔鬼教员”如何与桀骜不驯的女飞行员徒弟 ，从“敌对势力”一步步变成“甜蜜情侣” ，可是剧中的种种情节与常规套路 ，已 是人们“800年前”就已看腻了的剧本 。

　　大概 是担心平平淡淡的剧情很难吸引观众，于 是剧中 的男女主角又是以“欢喜冤家” 的方式相遇 。不打不相识的师徒二人 ，其实竟 是从未见过面的房东与租客 ，早在相遇之前就已靠网络神交；相遇之初总是话不投机 ，当事人与周边人的“有事不直说”导致顾南亭明明是暖男一枚，却白白当了很久“背锅侠”被误会良久 ；或许 是觉得两个人的爱情不够热闹 ，于 是又编织了“三角恋”，让顾南亭有个青梅竹马 的爱慕者……

　　飞行员这个职业似乎“天生”热血、自带光环 ，由中国香港TVB出品 的《冲上云霄》至今仍然 是飞行员行业剧 的标杆之作，它有严谨的航飞部分和拥有个人魅力 的男女主角及各色人物，有甜蜜 的爱情和动人的友情与亲情，以至于多年来都未被撼动经典之作的地位 。反观《向风而行》，实在不够“燃”，把讨人厌当桀骜不驯——人设拉胯 ；专业航飞领域没有深入了解行业内情让人“涨知识”——职场悬浮 ；古早模式的言情戏没有惊喜——情感无趣。无论曾对飞行员有着多么难以言说的情怀，也被这不够可爱的女主角，不够真实 的职场戏，不够新鲜感的剧情，所劝退 。《向风而行》在前半场败掉的好感 ，纵使王凯饰演 的男主角顾南亭有一定 的角色魅力，也无法拯救 。

　　但也不可否认 ，《向风而行》里有反映现实生活真实的一面——

　　女性在职场中 的种种劣势 。

　　因性别歧视，因刻板印象 ，女性被认为没有男性的工作能力强 ，职业分隔上女性被认为不适合某种工作。剧中 ，身为领导 的江部长 ，从心底蔑视未婚未育 的女飞行员 ，在程霄从货运部转场客运部的过程中 ，她两次三番被他视为“弃子” 。尽管有男女平等意识 的顾南亭保下了程霄 ，她也未能摆脱被江部长莫名其妙地打压、针对 的处境，即使她 的成绩格外出色 。

　　而在戏外，真实 的生活经历告诉我们 ：女司机不管驾驶水平如何 ，一概被认为是“马路杀手” ；女飞行员在全国乃至世界，都是凤毛麟角。更不要提，现实中与程霄一样未婚未育的女性，在职场被无情打压 的遭遇 ，并不是特例。

　　能以女性视角，关注女性在职场里无端接受 的职场潜规则，以及女性无法与男性获得平等 的就业机会与尊重 ，其投射出来的是现实社会中女性面临 的职场生态 ，且不仅仅 是在民航职场领域。这大概是这部原本根据一本言情小说改编 的励志剧里，唯一能让人有所共情 、有所思考 的地方 。

　　不够沉着冷静 的女主角 ，如何对抗歧视、打破偏见 ，如何通过成长证明自己 的过程 ，或许才 是《向风而行》 的本意，可惜那些落了俗套的剧情 ，撑不起它“远大 的理想”。多想看到啊，以飞行员这个特殊行业刻画女性职场困境 的《向风而行》，用程霄的蝶变之路去力证“飞行能力和性别没有关系 ，只和个人有关”，说到了，也做到了 。

　　事实呢？理想丰满，效果骨感。（钟玲） 

　　（文图 ：赵筱尘 巫邓炎）